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求人No 191471

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「名古屋駅エリア・管理者」年収400万円以上も目指せる!全国展開する大手法人!

勤務地
愛知県名古屋市中村区松原町
給与
月給 255,000円 ~ 314,000円
募集
職種
管理職
雇用
形態
正社員
仕事内容
デイサービスの管理・運営業務
・相談対応業務
・契約手続き
・通所介護計画の作成や帳票整備
・現金回収業務
・スタッフ労務管理
・居宅事業所への報告・提案・営業活動
・介護業務全般
必要経験
経験者歓迎
応募資格
ケアマネジャー(介護支援専門員),社会福祉士,介護福祉士,その他,社会福祉主事
上記の他、精神保健福祉士のいずれか
給与
月給 255,000円 ~ 314,000円
給与詳細
月収 255,000円~314,000円

・基本給 170,000円~199,000円
・地域手当 20,000円
・処遇改善手当 15,000円~30,000円
・職責手当 5,000円
・資格手当 5,000円~20,000円
・固定残業代 25,400円~31,200円
・役職手当 14,600円~8,800円
(固定残業代+役職手当=40,000円支給)
・家族手当 5,000円

※経験・能力を考慮の上、面接後に決定

※想定年収 409万円~
(資格手当・残業代見込み、賞与等含む)
待遇
各種保険完備
退職金制度あり:勤続3年以上

通勤手当:月額上限50,000円
車通勤可
年次有給休暇制度:法定通り

昇給あり
賞与あり:一時金支給(年2回)

定年制あり:一律65歳
継続雇用制度あり

◎休日休暇制度
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇

◎その他福利厚生
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・ライフケア安心福利制度
・慶弔見舞金制度
・法人グループ共済制度
・会員制福利厚生サービス
・資格取得支援制度
受動喫煙対策
原則屋内禁煙
勤務時間
1)08:00~17:00(休憩60分)
2)08:30~17:30(休憩60分)
時間外労働あり:月平均20時間
勤務日数
休日
シフトによる月8~10日休(日曜・他休み)。年末年始休暇あり【年間休日110日】
施設形態
デイサービス・デイケア
勤務地
愛知県名古屋市中村区松原町
アクセス
地下鉄桜通線「中村区役所駅」から徒歩8分/JR「名古屋駅」太閤通口より徒歩14分
選考方法
書類選考・面接
採用人数
1人
  • 大手企業
  • 退職金制度
  • 平均残業月30時間以内
  • U・Iターン歓迎
  • マイカー通勤可
  • 入社時期相談
  • 面接日応相談
募集背景
組織体制強化の為
企業・法人ビジョン
サービスをご利用される方はもちろん、ご家族や地域の方々、そしてサービスをご提供するスタッフ一人一人、関わる全ての人が笑顔であることを理念としています。人と人との暖かいつながりを大切にしながら、豊かな社会づくりに貢献して参ります。
職場の情報・担当者コメント
デイサービスでの管理者・正社員求人です。

【おすすめポイント】
・定員18名と少人数が魅力的!
・想定年収400万円以上。収入アップを目指している方へおすすめ!
・全国展開する大手法人。法人内研修が整っているのも安心です。
・福利厚生制度が充実!末永く安心してお勤め頂ける環境です。

【施設概要】
開設:2019年6月
種別:デイサービス
定員:18名

名古屋駅から西側に位置する歴史的にも古い閑静な町並みの一角に【憩い】の「本格足湯と露天風呂風大浴場」を完備しています。
また、機能回復訓練用のトレーニングマシンも充実させ利用者様のリハビリ【運動】にも力を入れています。
フロア内は天窓を設け自然光をふんだんに取り入れた明るく【おしゃれ】なデザイナーズデイサービスセンターです。


【法人の特長】
豊富な研修制度があり、働きながら専門知識を得ることができる環境です。

1、採用時研修
会社の理念を始め介護をする上での適切なマナーをイチから学べる導入研修プログラムです。
職員全員へ配られる「介護スタッフブック」には正しい介護の在り方が記されており知識を深めることができます。

2、新規入職者ノート
職員の育成ツールとして開発したノート。
ノートには職員それぞれの入社後に身につけたい知識・能力や理想の姿を綴り、記入内容をもとに上長がそれぞれの理想に近づくための方法を一緒に考えていきます。

3、フォロー体制
1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月…と、年間を通して上長との面談を定期的に開催。
抱えている悩みや、今後の希望に真剣に向き合います。

4、ケアテクニカルマイスター制度
介護技術を認定する会社独自の資格制度です。
どんな方でも一定レベルの技術と知識を身につけることができます。資格を取得することでスキルアップも可能です。

5、認知症KAIGOマイスター制度
より良い認知症(予防)ケアの提供を目的に導入した会社独自の制度。
教材はテキストに加え、動画も揃えており、認知症についての正しい知識の獲得をはじめ、対応技術を養うことができます。


※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。
まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。
この求人の担当支店
ツクイスタッフ名古屋支店
電話にて問い合わせる
0120-925-291 受付時間/平日9:00~18:00

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